第286号 岐阜ひまわり事務所の助成金情報です。

今回は、障害者の従業員に対して働きやすい環境を整備した場合に貰える、障害者雇用安定助成金(障害者職場定着支援コース)についてです。

岐阜ひまわり事務所の助成金情報
 ~ 障害者雇用安定助成金(障害者職場定着支援コース) ~

障害者雇用安定助成金(障害者職場定着支援コース)の概要

障害の特性に応じた雇用管理や柔軟な働き方の工夫等の措置を講じる事業主に対して助成するもので、障害者職場定着支援コースには、
6つの措置があります。

今回はそのうちの措置1を紹介します。

障害者職場定着支援コース(措置1 柔軟な時間管理・休暇取得)の受給額

対象者1人あたり→8万円(4万円×2期)
支給対象期間1年

障害者職場定着支援コース(措置1 柔軟な時間管理・休暇取得)の受給要件

次の①又は②のいずれかに該当する措置を継続的に講じることが必要です。
① 労働時間の調整(勤務時間の変更のほか、通勤時間の短縮のための本人の転居を要しない勤務地の変更を含む)
② 通院または入院のための、就業規則等に規定する通常の有給休暇制度以外の特別な有給休暇を与えること

障害者雇用安定助成金(障害者職場定着支援コース)の詳細は、ひまわり事務所 労務管理部 助成金課まで
今回の原稿より、弊社労務管理部 助成金課 が作成いたしております。

岐阜ひまわり事務所では、
会社設立から助成金申請・許可申請・給与計算・労務管理まで
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