第318号 岐阜ひまわり事務所の助成金情報です。

今回は特定求職者雇用開発助成金の4コースの内、2コース目となる、高年齢者雇用開発特別奨励金をご紹介します。

助成金は融資とは異なり、返済不要のお金をもらうことができますから、上手に利用しましょう。

特定求職者雇用開発助成金 高年齢者雇用開発特別奨励金

特定求職者雇用開発助成金 高年齢者雇用開発特別奨励金の概要

高年齢者雇用開発特別奨励金は、65歳以上の離職者をハローワーク等の紹介により、1年以上継続して雇用する労働者として雇い入れる事業主に対して助成するもので、高年齢者がその経験等を生かして働き、引き続き社会で活躍することへの支援を目的としている助成金です。

特定求職者雇用開発助成金 高年齢者雇用開発特別奨励金の対象者

高年齢者雇用開発特別奨励金の対象者は、以下の人達です
○ 雇い入れ日現在において満65歳以上の者
○ 紹介日に、雇用保険被保険者でない(失業している)者

特定求職者雇用開発助成金 高年齢者雇用開発特別奨励金の雇入れの条件

高年齢者雇用開発特別奨励金を受給するためには、下記のような雇入れの条件を満たす必要があります。
○ ハローワーク等の紹介により雇い入れること
○ 雇用保険の高年齢被保険者として雇い入れ、1年以上雇用する事が確実であること

特定求職者雇用開発助成金 高年齢者雇用開発特別奨励金の支給額

高年齢者雇用開発特別奨励金の支給額は、下記のとおりです。

短時間労働者(一週間の所定労働時間が、20時間以上30時間未満)の場合

一人当たり50万円

短時間労働者以外(正社員など)

一人当たり70万円

※ 上記の支給期間は1年間です。それぞれ半額ずつを2期で支給します。

特定求職者雇用開発助成金 高年齢者雇用開発特別奨励金の問い合わせ先

高年齢者雇用開発特別奨励金の詳細は、
ひまわり事務所 助成金申請課 長谷部まで

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会社設立から助成金申請・許可申請・給与計算・労務管理まで、御社の総務・人事部門を担当し経費節減にご協力できます。

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