岐阜で助成金申請・会社設立に特化した事務所です

岐阜で理容院・美容院を始めたい方へ

1.理容・美容とは

理容とは、頭髪の刈込み、顔そり等の方法により、容姿を整える事を言い、
美容とは、パーマネントウェーブ、結髪、化粧等の方法により容姿を美しくする事を言います。

2.理容院・美容院を営業するには

理容あるいは美容を業として行うには、理容院あるいは美容院を開設して、
理容師あるいは美容師の免許を持つ者が行う必要があります。

3.理容院・美容院を開設するには

理容院あるいは美容院を開設するには、一定の構造・設備基準に合致するよう造作し、
都道府県知事に理容院あるいは美容院開設の届出を行って検査・確認を受ける必要があります。

また、次に変更があった時には、理容院・美容院変更届出が必要になります。

理容院・美容院変更届

〇 理容院あるいは美容院の増改築
〇 従業員の変更

岐阜ひまわり事務所では、理容院あるいは美容院の新規開設届出
又は理容院あるいは美容院変更届出の代行を行っております。

次に、岐阜ひまわり事務所ができる、理容院・美容院業を始めるまでのサポート内容と、
理容院・美容院業の許可を取った後のサポート内容をご紹介いたします。

4.助成金が受給できる理容院・美容院業の許可流れ

岐阜で理容院・美容院で独立・起業支援 STEP1

これから理容院・美容院の会社を立ち上げる方は、
岐阜ひまわり事務所の会社設立担当者と打ち合わせをし、
その後に岐阜ひまわり事務所が、会社設立を代行します。

会社定款の目的欄に「理容院・美容院業」を行う旨の記載がありませんと、
理容院・美容院業の許可申請ができませんので注意が必要です。
また、将来的に理容院・美容院業以外の事業を行う予定であるのなら、その旨の記載も
必要になってまいります。

会社設立につきましては、こちらをご参考にしてください

岐阜で理容院・美容院で独立・起業支援 STEP2

理容院・美容院の許可を申請するため、岐阜ひまわり事務所の理容院・美容院業の許可申請の担当者と打ち合わせをします。
そして、岐阜ひまわり事務所が理容院・美容院業の許可の申請を代行します。

理容院・美容院業の許可が降りるのは、書類を提出してから概ね1か月程度かかります。
許可が降りましたら、いざ理容院・美容院業の開業です!
理容院・美容院業開業後も岐阜ひまわり事務所では、御社のサポートを致します。
以下、そのサポート内容です。

岐阜で理容院・美容院で独立・起業支援 STEP3

理容院・美容院業新規開業者にとって、理容院・美容院の事業運営資金繰りは決して生易しいものではございません。
金融機関等からの融資も方法の一つですが、返済する義務のない助成金の活用も大切な事です。
ですので、
御社理容院・美容院にとって一番受給しやすい助成金を、岐阜ひまわり事務所の助成金担当者と打ち合わせをし、
ターゲット理容院・美容院助成金を決めます。

助成金は数多くあります。
年々廃止される助成金から新たに創設される助成金もあります。
岐阜ひまわり事務所では、最新の理容院・美容院助成金情報を把握しております。
最新の助成金情報につきましては、こちらをご参考にしてください

岐阜で理容院・美容院で独立・起業支援 STEP4

理容院・美容院業を行うにあたって、優秀な理容院・美容院従業員の確保は最優先課題です。
優秀な理容院・美容院従業員を雇用し、経営者と共に理容院・美容院業を大きくしてゆきたいものです。

しかし、理容院・美容院経営者と従業員側とでは利害が反する場合もあります。
また、中にはタチの悪い人物をそれとは知らずに雇用してしまい、
あとから苦労する経営者もいらっしゃいます。

ですので、理容院・美容院会社を防衛するための就業規則の作製が必要になってまいります。
また、助成金を受給するには、それ用の就業規則にする必要もあります。

岐阜ひまわり事務所では、
御社理容院・美容院を守るための就業規則、そして理容院・美容院助成金を受給するための就業規則を、
岐阜ひまわり事務所の在籍社会保険労務士と打ち合わせをして作成してゆきます。

就業規則につきましては、こちらをご参考にしてください

岐阜で理容院・美容院で独立・起業支援 STEP5

理容院・美容院助成金を受給するためには、適正な給与計算を行う必要があります。
適正な給与計算とは、残業代等が適正に支払われているか?は、もちろんの事ですが、
特に理容院・美容院助成金受給で大切な点は、賃金規定(給与規定)に基づいて支払われているか?
が重要です。

ですので、理容院・美容院助成金が受給できる適正な給与計算を行うために、
まず賃金規定(給与規定)を作成して、賃金規定(給与規定)に沿った給与計算
必要になります。

そのため岐阜ひまわり事務所の給与計算担当者と、賃金規定の打ち合わせをし、
その後に作成した賃金規定に沿った給与計算を岐阜ひまわり事務所の給与計算担当者
毎月代行します。

岐阜で理容院・美容院で独立・起業支援 STEP6

理容院・美容院で従業員さんを雇用したのならば、適正な人事労務管理等を行う必要があります。
適正な人事労務管理は、助成金受給のためにも必要不可欠です。

例えば、理容院・美容院の従業員を理容院・美容院の都合で退職させてしまいまうと、
助成金が貰えなくなります。

また、理容院・美容院の従業員さんとのトラブルを未然に避けるためにも適正な労務管理が必要になります。

そのため岐阜ひまわり事務所の在籍社会保険労務士が、助成金受給のため、
もしくは従業員さんとのトラブルを未然に防ぐためにも、適正な人事労務管理の
アドバイスをいたします。
適正な人事労務管理につきましては、こちらをご覧ください

岐阜で理容院・美容院で独立・起業支援 STEP7

優秀な理容院・美容院従業員を雇用したのならば、福利厚生をより良く改善してあげないと、優秀な従業員ほど退職してしまします。
福利厚生をよくするとは、「賃金を上げてあげる」では短絡的過ぎます。
せめて、社会・労働保険だけ適切に加入させてあげたいものです。
また、社会・労働保険が適切に加入されていないと、助成金も受給できません
ので注意が必要です。
社会保険加入につきましては、こちらをご覧ください
労働保険加入につきましては、こちらをご覧ください

岐阜で理容院・美容院で独立・起業支援 STEP8

以上のように、岐阜ひまわり事務所に、理容院・美容院業の許可申請はもちろんの事、理容院・美容院開業後のサポートもお任せ下さい

5.理容・美容院の報酬

理容院・美容院 業務報酬 理容院・美容院 顧問契約
御締結の場合
理容院・美容院の新規開設届出 100,000円 無料
理容院・美容院の各種変更届出 20,000円 無料

 

【顧問契約】

岐阜ひまわり事務所では、御社のニーズに合ったプランをご提示させて頂いております。
上記のように【許可申請 単発契約】でも【必要な業務だけのセット契約】でも
ご自由にお申し付けください。

但し、助成金は、「社会・労働保険の適正な加入」や「合法的な労務管理」ができていませんと
受給できません。
よって、助成金申請は、弊社と【顧問契約】を結んでいただいた会社様に限らさせて頂いております。

【顧問契約】とは、会社設立~助成金申請~許可申請~労務管理~勤怠管理~給与計算を、
毎月の顧問料だけで行う、労使トラブルを防止し人事労務管理をトータルでサポートするプランです。

【顧問契約】のお見積もりを無料でご提案しますので、ご遠慮なくお問い合わせください 

岐阜ひまわり事務所では、
会社設立から助成金申請・許可申請・給与計算・労務管理まで
御社の総務・人事部門を担当し経費節減にご協力できます

助成金情報一覧表は、こちらから

お気楽にお問い合わせください 

会社設立 介護業 派遣業 建設業などの許可申請代行に強い 岐阜ひまわり事務所
岐阜県羽島郡岐南町上印食7丁目94番地の3
電話 058-215-5077

【助成金申請特化事務所】お気軽にお問い合わせください TEL 058-215-5077 受付時間 9:00 - 18:00 [ 土・日・祝日除く ]
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