無期転換ルールの導入手順などをまとめた
『無期転換ハンドブック』を作成しました

 厚生労働省は、無期転換ルールの導入手順やポイントなどをまとめた、
無期転換ハンドブックを作成し、9月29日に
有期契約労働者の無期転換ポータルサイトに掲載しました。
 無期転換ルールとは、改正労働契約法に基づき、平成25年4月1日以後に
開始する有期労働契約について、同一の使用者との間で、有期労働契約が反復更新されて
5年を超えた場合、有期契約労働者の申込みによって、期間の定めのない労働契約(無期労働契約)
転換されるルールのことです。
 無期転換の申込みが本格化する見込みの平成30年4月まで残り1年半を切りました。
無期転換ルールの導入に当たっては、就業規則の整備など準備に時間を要するため、
今から準備を始める必要があります。
 このハンドブックでは、事業主や企業の人事労務担当者向けに、無期転換の概
要やメリット、具体的な導入手順などを分かりやすくまとめましたので、ぜひ、
自社への制度導入にご活用ください。

有期契約労働者の無期転換ポータルサイトはこちら

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