このブログは、以前に岐阜ひまわり事務所が皆様にお知らせした、
「岐阜ひまわり事務所の助成金情報メール」の過去ログです。

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平成24年8月4日 送信

いつもお世話になっております ひまわり事務所の井戸です。
「第74号 岐阜ひまわり事務所の助成金情報メール」を、
送らせていただきます。

今回は、「中小企業最低賃金引上げ支援対策費補助金」についてです。

▼概要
事業場内の最も低い時間給を、計画的に800円以上に引き上げる
中小企業が受給できます。

▼受給額
賃金引上げに資する業務改善経費×1/2 (上限100万円)

▼主な受給要件
① 賃金引上げ計画の策定
  (事業場内で最も低い時間給を4年以内に800円以上に引上げ)
② 1年当たりの賃金引上げ額は40円以上(就業規則等に規定)
③ 業務改善の内容及び就業規則に対する労働者からの意見聴取
④ 賃金引上げに資する業務改善を行い費用を支払うこと

▼対象経費例
① 就業規則の作成や改定
事業場内で最も低い賃金の引上げ等に伴う規定の
作成・改正のための社会保険労務士の手数料
② 賃金制度の整備
事業場内で最も低い賃金の引上げに伴う賃金制度の見直しのための
賃金コンサルタント経費
③ 労働能率の増進に資する設備・機器の導入
在庫管理、仕入業務の効率改善のためのPOSレジシステムの購入費用)。
作業効率及び安全性の向上を目指した工場、店舗等の改装、機器等の購入費用
④ 労働能率の増進に資する研修
新設備導入に必要な労働者の操作研修の費用

この「ひまわり事務所のお役立ち情報メール」は
いつもお世話になっております事業主様に
最新の労務管理に関する情報を入手次第、不定期ながらお流ししております。
不必要な事業主様はお手数ですが御連絡下さい。

岐阜ひまわり事務所では、会社設立から助成金申請・許可申請・給与計算・労務管理まで
御社の総務・人事部門を担当し経費節減にご協力できます。
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